採用情報

自然と全体を見ながら動く役割になってきました。

毎朝、予定は考えていますが、実際はお客様からの問い合わせや現場でのトラブルなど、毎日何かしら変化があります。

製造業は決められたことを正確に守ることが大切です。

でも、それだけでは対応できない場面もあります。

その場その場で考え、臨機応変に動く力も必要だと思っています。

同じ仕事をずっと任せるだけでは、その人の成長が止まってしまいます。

だから新人には、なるべく多品種少量の仕事に触れてもらいます。

言葉だけで教えても、人はなかなか動けません。

まずは自分が実際にやって見せること。その後に実際にやってもらうことを大切にしています。

失敗することもありますが、その経験が成長につながると思っています。

いろいろな製品や考え方を経験することで、自分に合った仕事や得意分野を見つけてほしいんです。

今いる新人も製造・生産管理・検査を経験しながら、本人の意思を尊重して配属を決めています。

最初から決めつけるのではなく、自分で選ぶことも大切だと思っています。

「自分で考えて動くこと」「信頼して任せること」です。

もちろん守るべきルールはありますが、実際に現場で製品を見ている人だからこそ気づけることもあります。

「この順番の方が効率がいい」「こうした方が良い」という意見は積極的に取り入れたいですね。

言われたことだけをやるより、自分の考えを仕事に反映できた方が仕事は楽しくなると思っています。

弊社は材料準備から加工、熱処理、組立、検査まで、多くの人や協力会社と連携しながら一つの製品をつくっています。

だから横のつながりを大切にできる人が向いていると思います。

また、品質へのこだわりも強いです。「他社より良いものを出す」というプライドをみんな持っています。

大手企業は「技術力」が高い。 一方で、中小企業は「技能力」が強みになると思っています。

大手のように設備や仕組みだけで解決できない部分を、個人の経験や判断力で補う必要があります。

加工の順番、工具の選び方、段取りなど、人によって答えが変わる。

その「技能」こそその人らしさが出ます。

三益工業の良さは、自由に挑戦できる環境があることです。

普通なら「あなたはこの部署だから、この仕事だけ」と決められることも多いと思います。

でも、やってみたいと思ったことに手を挙げ、その挑戦を社長が受け入れてくれたから 今のような働き方ができています。

自分で考え、挑戦し、成長できる会社です。

ものづくりが好きな人には、きっとやりがいを感じてもらえると思います。

生産技術部門でCAD/CAM業務を担当しています。

図面をもとに加工プログラムを作成し、現場で加工できる状態にするのが仕事です。

どのように加工するかを考えながらデータを作成しています。

一番難しいのは、「正解が一つではない」ということです。

加工方法にはさまざまな考え方があり、その中から自分なりの最適解を見つけなければなりません。

さらに、プログラムの内容がそのまま現場の加工につながるため責任も大きいです。

だからこそ、毎回難題に挑む楽しさを感じています。

とても活きています。

以前は現場で機械加工を担当していました。その経験があるからこそ、「実際に機械を動かす人がやりやすいプログラムとは何か」を考えながら作ることができます。

図面をそのままデータ化するのではなく、現場が理解しやすく、ミスが起きにくい形にすることも大切な役割だと思っています。

一般的に「工場」と聞くと、ライン作業をイメージする方も多いと思います。

でも、三益工業は少し違います。

一品一品に合わせて加工方法を考え、毎回異なる条件に対応していく仕事が多いです。

そのため、常に頭を使いながら仕事を進める必要があります。

難しい部分でもありますが、そこが面白さでもあります。

那須工場には経験豊富なベテラン社員が多く、分からないことがあれば気軽に相談できます。

若手を育てようという雰囲気も強くなっていて、教える体制も整ってきています。

実際に新入社員も増えていますし、若い世代が活躍できる雰囲気です。

三益工業の仕事は、ただ作業を繰り返す仕事ではありません。

自分で考え、工夫しながらものづくりに取り組める環境があります。

私自身も、ものづくりが好きだから続けてこられました。

もし技術を身につけたい、考えるものづくりに挑戦したいという気持ちがあるなら、きっとやりがいを感じられると思います。ぜひ挑戦してみてください。

以前は保険業界で窓口業務をしていました。その前は建築関係で現場監督の仕事も経験しています。

ものづくりの現場から離れたことで、自分はやっぱり技術職やものづくりの仕事が好きなんだと改めて感じるようになりました。

職業訓練校で機械加工に興味を持ち、ご縁があって三益工業へ入社しました。

やはり図面通りの製品が完成した時ですね。

また、加工中に問題が発生した際、自分なりに考えて解決できた時も大きな達成感があります。

まだ学ぶことは多いですが、自分で工夫しながら乗り越えられた時は成長を実感できます。

マシニングについては手塚部長からほぼマンツーマンで教えていただきました。

分からないことがあればすぐに相談できる環境だったので、不安を抱え込むことはありませんでした。

部署の壁も少なく、周囲が自然と声をかけてくれる風通しの良い職場だと思います。

以前は製造業は男性中心の職場というイメージがありましたが、実際に働いてみても特別な壁を感じることはありませんでした。三益工業には長く活躍されてきた女性の先輩もいますし、私自身も、一人の技術者として成長していきたいと考えています。

今後は自分自身でプログラムを組み、加工まで行えるようになりたいと思っています。

まだ一人前ではありませんが、技術者としてさらに成長し、自信を持って仕事を任せてもらえる存在になることが目標です。

東京工場は13名ほどの規模なので、一人ひとりの役割がとても大きい職場です。

その分、自分の仕事が会社にどう貢献しているかを実感しやすく、やりがいも感じやすいと思います。

未経験でも、分からないことをしっかり聞ける環境がありますし、周囲の方もサポートしてくれます。

ものづくりに興味がある方や、自分で考えながら成長したい方には、とても魅力的な環境だと思います。

新しいユニフォームの選定にも現場の意見が反映されるなど、働く人の声を大切にしてくれる会社だと感じています。